Venez bâtir l'avenir de la vente automobile au détail.
Nous concevons des logiciels sur lesquels plus de 650 concessionnaires comptent chaque jour, et les millions d'acheteurs qui interagissent avec eux le sentent aussi. Si ça vous semble un problème qui mérite votre temps, lisez la suite.
- 1 en Engineering
- 2 en Marketing
- 2 en Sales
- 2 en Customer Success
Cinq choses que nous pensons vraiment quand nous les disons.
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Franchise sans détour.
Soyez honnête, et sentez-vous en sécurité de l'être. Une rétroaction directe, donnée vite et sans détour, voilà comment les bonnes idées survivent au contact de la réalité. On n'enrobe rien, et on ne le prend pas personnellement quand quelqu'un nous dit qu'on a tort.
- 02
État d'esprit de croissance.
Pensez en dehors des sentiers battus, et plus grand qu'au trimestre dernier. Nous préférons tenter quelque chose d'ambitieux et apprendre ce qui ne fonctionne pas que de jouer la carte sécuritaire et stagner. Le pire résultat ici n'est pas l'échec, c'est de ne jamais avoir essayé.
- 03
Centré sur le client.
Si vous étiez sur le plancher de concessionnaire, comment vous sentiriez-vous? Nous menons avec le cœur, avec intégrité, et avec une vraie compréhension de ce dont les concessionnaires ont réellement besoin. Si nous ne les écoutons pas, nos concurrents le feront.
- 04
Soyez passionné.
Donnez-vous à fond dans tout ce que vous faites, au travail comme ailleurs. Présentez-vous pour gagner. Ceux qui font bouger les choses ici ne pointent pas une carte; ils choisissent de s'investir pleinement, et ça paraît dans le travail.
- 05
Peu d'ego, beaucoup de résultats.
Écoutez plus. Posez plus de questions. Évitez la politique. Nous ne sommes pas ici pour avoir raison, nous sommes ici pour trouver ce qui est juste et le livrer. Soutenez les gens à vos côtés et les résultats suivent.
Les bases, et bien plus encore.
- Santé et soins dentairesAvantages collectifs au jour 90, plus 6 jours de maladie payés
- Vacances payéesPlanifiez à l'avance, prenez-les pleinement, débranchez vraiment
- Récompenses et reconnaissanceBonis, soirées de remise de prix et félicitations qui marquent
- Congés vie personnelle11 congés protégés, votre poste vous attend
- Centre bien-êtreGuides choisis pour l'esprit, le corps, l'argent et l'épuisement
- Évolution de carrièreVraies évaluations, mentorat, place pour viser grand
- Entièrement à distanceTravaillez où vous livrez le mieux, partout au Canada
- Équipe connectéeKumospace, Slack, soirées de remise de prix, pas que des appels
7 postes ouverts, on embauche maintenant.
Vous ne voyez pas le poste exact? Faites défiler jusqu'en bas. Nous acceptons aussi les candidatures spontanées de gens qui seraient un pari ambitieux.
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Content Marketing Manager
Full-time -
Account / Sales Executive
Full-time -
Account Executive - GAP Selling
Full-time -
Senior Backend Engineer
Full-time -
Product Marketing Manager
Full-time -
Technical Implementation Specialist
Full-time -
Client Success Manager (Bilingual)
Full-time
Envoyez-nous votre proposition quand même.
Nous avons embauché des gens qui nous ont écrit à froid pour un poste qui n'existait pas encore. Si vous croyez pouvoir améliorer l'équipe, faites-nous votre cas.
Activix
AutoTrader
Black Book
CarGurus
Equifax
TransUnion 



